Nous nous concentrons sur ce qui compte vraiment: voir grand et avoir de l’impact tout en étant efficace et rigoureux.

Notre méthode, inspirée de l’Appreciative Inquiry , capitalise sur les forces vives de l’organisation et se résume en trois phases essentielles qui permettent à chacun de nos mandats de répondre avec succès à vos attentes.

Découvrir

Notre processus collaboratif implique une phase concise d’écoute et d’analyse afin de bien comprendre la culture de votre entreprise, son contexte, ses enjeux et ses principaux processus. Notre expérience en entreprise nous permet d’identifier rapidement les opportunités et défis avec lesquels nous devrons composer.

Imaginer et définir

Nous imaginons ensemble l’état idéal visé et par la suite nous définissons les gestes concrets à poser, les outils et ressources à acquérir ou à consolider et les forces vives de votre entreprise qui pourront soutenir les priorités identifiées.

 Déployer

Les stratégies ne sont pas une fin en soi, mais un moyen de planifier adéquatement votre plan de match. Le déploiement des solutions est la phase la plus cruciale de toute innovation. Nous nous engageons donc à vous offrir l’appui nécessaire à l’implantation réussie de celles-ci.